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心理測(cè)評(píng)系統(tǒng)交付就要經(jīng)受考驗(yàn)
幾個(gè)月前承接的心理測(cè)評(píng)系統(tǒng)(醫(yī)療版)功能定制項(xiàng)目,面臨交付,需要給終端醫(yī)院進(jìn)行培訓(xùn),并做驗(yàn)收準(zhǔn)備。為此,需要準(zhǔn)備一些支撐性文檔,為此再次進(jìn)入緊張狀態(tài)。
要不是疫情作怪,這個(gè)項(xiàng)目早在2個(gè)月前就應(yīng)該交付驗(yàn)收的?,F(xiàn)在,終于等到交付的時(shí)候,卻發(fā)現(xiàn),為驗(yàn)收準(zhǔn)備的東西還是有欠缺。
或許這就是我們?nèi)粘9ぷ魃畹臓顟B(tài),不到deadline,不自我加壓去做準(zhǔn)備。
其實(shí)自己也很討厭這樣被時(shí)間追趕的情形,可又有那么一瞬間,好像潛意識(shí)期望著這種狀態(tài)的來臨,好多工作性的任務(wù),都在拖延中放到最后來做了。
這幾天,在同事配合下,將以前做的培訓(xùn)文檔梳理一遍,并針對(duì)HIS功能對(duì)接的使用操作,錄制了幾個(gè)1-3分鐘內(nèi)的小視頻,為終端用戶使用時(shí)提供點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的參考。
不同于其他領(lǐng)域,醫(yī)護(hù)領(lǐng)域?qū)?a href="http://www.talkwithmedia.com" target="_blank">心理測(cè)評(píng)系統(tǒng)的使用,是真正的落地使用,而且?guī)缀趺刻於紩?huì)在使用。能經(jīng)受這類用戶考驗(yàn)的心理測(cè)評(píng)系統(tǒng),一定都不是花架子。
對(duì)心理測(cè)評(píng)系統(tǒng)的培訓(xùn),尤其是醫(yī)護(hù)領(lǐng)域用戶的培訓(xùn),我們都是尤為重視的。通常我們?cè)谥贫ㄅ嘤?xùn)計(jì)劃中,就做出2+1輪培訓(xùn)。雖然有時(shí)候,這種三重培訓(xùn)模式未必真正能用到,因?yàn)橐唇K端用戶老師們是否有時(shí)間,但前兩輪的培訓(xùn)都是要經(jīng)過的。
比如,在驗(yàn)收之前,舉行一次系統(tǒng)培訓(xùn),并帶著老師上機(jī)操作。這步操作其實(shí)也屬于驗(yàn)收的一部分。等驗(yàn)收過去后,再次舉行一次系統(tǒng)培訓(xùn),這次培訓(xùn)就是實(shí)打?qū)嵉氖褂貌僮鳌?/span>
而這期間我們準(zhǔn)備的支持性文檔與演示操作小視頻,會(huì)在老師自己使用軟件過程中發(fā)揮作用。
到昨天,這些支持性文檔已經(jīng)完成,包括跟終端用戶信息中心的聯(lián)調(diào),我們都已經(jīng)確認(rèn)過,現(xiàn)在就等著對(duì)方的制定培訓(xùn)時(shí)間了。
我想,這次產(chǎn)品交付,也是李守龍心理測(cè)評(píng)系統(tǒng)面臨的一次“大考”,雖然每年總要經(jīng)歷過幾次。
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【在心理素質(zhì)測(cè)評(píng)系統(tǒng)(http://www.talkwithmedia.com/list-2-1.html)領(lǐng)域,兄弟們搞不定的找我們解決;我們解決不掉,也就不用在國(guó)內(nèi)東奔西走了?!?/span>
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【李守龍博文日記總第1792篇,心理測(cè)評(píng)2022-155】
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